Beschreibung
Inhaltsangabe1. Arbeitsbewertung und Eingruppierung.- 2. Entgeltformen und Entgeltsysteme nach Zielgruppen.- 3. Erfolgs- und leistungsbezogene Entgeltformen.- 4. Investive Entgeltformen.- 5. Cafeteria-System.- 6. Ermittlung und Gestaltung der marktgängigen Entgelthöhe.- Lösungen der Aufgaben zur Selbstüberprüfung.- Verzeichnis der Abbildungen und Tabellen.- Stichwortverzeichnis.
Herstellerkennzeichnung:
Springer Gabler in Springer Science + Business Media
Tiergartenstr. 15-17
69121 Heidelberg
DE
E-Mail: juergen.hartmann@springer.com
