Beschreibung
InhaltsangabeEinführende Bemerkungen und allgemeine Orientierungen für das Studium des Buches.- Einführende und grundsätzliche Überlegungen zum funktionalen Management.- Strukturen der Führung von Mitarbeitern. Steuerung und Kontrolle beruflicher Arbeit.- Kommunikationsmanagement.- Entscheidungsmanagement.- Planungsmanagement.- Motivationsmanagement.- Arbeitsmotivation als Aufgabe des Managements Psychoanalytische Orientierung zum Verständnis der Arbeitsmotivation.- Organisationsmanagement Bewertung und Auswahl einer effizienten Organisationsform für Unternehmungen.- Die Prozeßorientierung in der Organisationstheorie - Ein Beitrag zum Organisationsmanagement.- Kontrollmanagement.
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