Personalmanagement im Ehrenamt

Lieferzeit: Lieferbar innerhalb 14 Tagen

18,95 

ISBN: 3638717682
ISBN 13: 9783638717687
Autor: Grotendorst, Andrea
Verlag: GRIN Verlag
Umfang: 60 S.
Erscheinungsdatum: 29.11.2007
Auflage: 1/2007
Format: 0.5 x 21 x 14.8
Gewicht: 101 g
Produktform: Kartoniert
Einband: Kartoniert
Artikelnummer: 8534473 Kategorie:

Beschreibung

Studienarbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 96 von 100 Punkten, Universität Kassel, Sprache: Deutsch, Abstract: Was genau ist Ehrenamt und was macht gemeinnützige Arbeit aus? Zu dieser Frage existieren ebenso viele unterschiedlicher Definitionen wie artverwandte Begriffe, von Selbsthilfe und Freiwilligenarbeit über bürgerschaftliches Engagement bis zum Volunteering. Letztlich geht es aber um dieselbe Sache: Bürger übernehmen - außerhalb ihrer beruflichen Tätigkeit und außerhalb des rein privaten, familiären Bereichs - Verantwortung im Rahmen von Gruppierungen, Initiativen, Organisationen oder Institutionen. Es geht um freiwillige, nicht erwerbsmäßige Tätigkeiten, die der Allgemeinheit zugute kommen. Wesentliches Charakteristikum ist - im Unterschied zu gewinnorientierten Unternehmen - die Verfolgung einer Mission, eines zentralen inhaltlichen Auftrages, der nicht einer Einkommenssicherung dient. Der Sinn der Arbeit und die persönliche Erfüllung stehen im Vordergrund. Die weiteren Überlegungen basieren auf diesem Kerngedanken des Ehrenamtes. [.]

Herstellerkennzeichnung:


BoD - Books on Demand
In de Tarpen 42
22848 Norderstedt
DE

E-Mail: info@bod.de

Das könnte Ihnen auch gefallen …