Beschreibung
Dieses Buch ist so aufgebaut, dass es sich an ein breites Publikum richtet, darunter Studenten, Forscher, Pädagogen, Kliniker und alle, die sich für die Wissenschaft der Persönlichkeit interessieren. Teil I legt die theoretischen Grundlagen, zeichnet die historische Entwicklung der Big Five nach und beschreibt jede der fünf Haupteigenschaften im Detail. Teil II stellt die Fülle der empirischen Forschung zur Untermauerung der Theorie vor und hebt dabei Studien mit unterschiedlichem kulturellem und methodischem Hintergrund hervor. Teil III konzentriert sich auf die praktischen Anwendungen der Big Five in Bereichen wie Arbeitsplatzdynamik, Bildung und zwischenmenschliche Beziehungen. Teil IV befasst sich mit den breiteren Auswirkungen der Theorie auf Gesundheit, Wohlbefinden und das Funktionieren der Gesellschaft. Schließlich befasst sich Teil V mit Fortschritten, Kritik und zukünftigen Richtungen in der Persönlichkeitsforschung.
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